Rejoignez le réseau TGS France

Sur un marché de l’expertise comptable bousculé par la transition numérique et la baisse de la valeur de ses missions traditionnelles, notre profession doit se réinventer. C’est ce qu’entreprend TGS France depuis plusieurs années, avec la mise en place d’offres packagées, l’accompagnement de ses collaborateurs et la mise en place d'outils collaboratifs. Ce savoir-faire expérimenté, nous vous proposons d’en bénéficier en rejoignant le réseau TGS France.

TGS France

Les 5 piliers de la franchise d’expertise comptable TGS France

Le concept TGS France trouve son origine dans l’évolution des attentes de nos clients, notamment en matière de conseil, et l’anticipation des évolutions à venir sur nos métiers. Il repose sur l’alliance d’une organisation rigoureuse, d’une approche marketing moderne et d’un accompagnement des équipes au changement :

  1. Une organisation et des process de production performants pour gagner en rentabilité
  2. Des offres packagées pour vous mieux valoriser vos missions
  3. Une Ecole des Conseillers pour accompagner vos équipes au changement
  4. Un accompagnement personnalisé pour ne plus être seul
  5. Des outils collaboratifs pour mieux conseiller vos clients

Valorisez votre cabinet en devenant expert-comptable franchisé TGS France

formation

Optimisez vos processus de production et gagnez en rentabilité :

Nous vous accompagnons dans la mise en place d’une organisation dédiée à la production comptable, précisant les rôles et responsabilités de chacun de vos collaborateurs. Nos process de travail, certifiés ISO 9001, font l’objet d’une démarche permanente d’amélioration continue. Vous profitez également d »outils collaboratifs pour passer moins de temps en production et davantage en conseil.

Démarquez-vous de la concurrence et attirez de nouveaux clients :

Nous mettons à votre disposition des offres packagées et tarifées en comptabilité et social, expérimentées avec succès au sein de nos agences et intégrant les prestations de conseil attendues par vos clients et prospects. Nous donnons de la visibilité à votre cabinet sur un site web générateur de contacts qualifiés, et vous accompagnons dans la mise en place d’une démarche commerciale.

Anticipez la baisse d’activité sur vos missions traditionnelles et valorisez vos missions de conseil :

Vous accédez à l’Ecole des Conseillers, un centre de formation dédiée à l’accompagnement de vos équipes dans une posture de conseil (3 jours de formation par an au minimum). Vous profitez, selon vos besoins, des services de notre équipe recrutement pour attirer les meilleurs profils.

Rompez votre isolement et prenez du recul sur votre métier :

Vous échangez régulièrement avec les équipes TGS France, au minimum tous les trimestres avec votre parrain, à l’occasion de conventions annuelles et dans le cadre des groupes de travail animés par le Groupe.

Les étapes pour rejoindre la franchise d’expertise comptable TGS France

Parce que le Groupe Soregor est avant tout animé par des relations humaines, ce parcours vise à mieux nous connaître mutuellement, et à vérifier l’adéquation de vos objectifs personnels avec ceux poursuivis par le Groupe. Il se caractérise par des rendez-vous d’échanges réguliers, et notre volonté d’engager ensemble des liens durables et sincères. Deux à trois mois sont à prendre en compte entre chaque étape.

  1. Prise de contact
  2. RDV Découverte
  3. Remise du DIP
  4. Comité de recrutement
  5. Signature du contrat

Les services inclus dans notre concept d’expertise comptable en franchise

  • Organisation & Ressources humaines :

Un service recrutement dédié, une organisation en 4 pôles clés (comptabilité, social, commercial, informatique), une école de formation avec parcours personnalisés, un référentiel managérial

  • Marketing et Communication :

Visibilité sur le site web et génération de leads qualifiés, offres packagées en comptabilité et social, supports de communication, newsletter et évènements clients clés en main, structuration de votre démarche commerciale

  • Assistance et animation : 

Avant le lancement : désignation d’un parrain, audit du système d’information, au lancement : conseil sur l’organisation, mise en place des offres… Et tout au long du contrat : accompagnement trimestriel, échanges réguliers entre les membres du réseau, veille métier, structuration progressive de votre activité en pôles…

  • Comptabilité Collaborative :

Dématérialisation de la saisie comptable, océrisation, GED partagée

TGS FRANCE EN QUELQUES POINTS CLÉS
  • Depuis 1969 au service des artisans, commerçants, indépendants et professionnels libéraux
  • Un réseau de 110 agences de proximité et 1400 collaborateurs, présents dans 30 départements
  • Une offre de services pluridisciplinaires : expertise comptable, audit, social, conseil, juridique, informatique, gestion de patrimoine
  • 20 ans d’expérience en création et management de franchises et réseaux
  • Des valeurs fortes et partagées : Responsabilité, Respect, Solidarité, Engagement
  • L’ensemble des activités et des sites TGS France sont certifiés ISO 9001.