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[Formation en ligne] Actualité Sociale 2020 : enjeux et opportunités pour la gestion de votre personnel

gestion des rh et confinement

Index de l'égalité Hommes/Femmes, emplois francs, prime de pouvoir d'achat… L’année 2019 s'était déjà révélée généreuse en nouvelles réformes sociales, notamment avec l’entrée en vigueur de la loi PACTE. La crise sanitaire du Covid-19 est passée par là, obligeant les employeurs à mettre en place des mesures exceptionnelles pour garantir la santé et la sécurité de leurs salariés.  

C'est dans ce contexte que TGS France vous propose une série de 3 modules de formations en ligne de deux heures, animées par un juriste expert de la paie et un avocat en droit du travail. Décryptez les impacts de ces nouvelles mesures sur votre quotidien et adoptez les bonnes pratiques pour sécuriser vos relations salariés, de l'entrée à la sortie. 

Public concerné et compétences visées

Cette formation s'adresse : 

> A tous les dirigeants d’entreprise soucieux d'anticiper les impacts de l'actualité sociale et d'entretenir des relations sereines avec leurs salariés. 
> Aux DRH, RRH ou DAF en charge de la paie et/ou de l'administration du personnel

À l’issue de la formation, les participants : 

1/ Maitriseront les récentes réformes sociales, et leurs impacts sur la gestion du personnel
2/ Adopteront les bonnes pratiques pour sécuriser les relations contractuelles avec leurs salariés
3/ Connaîtront les différents leviers pour rompre un contrat de travail dans les meilleures conditions

Modalités pratiques

Cette formation à distance se compose de :
> 3 modules de 2 heures chacun, dont le contenu est décrit dans le programme ci-dessous
> 1 heure de consultation individualisée avec l'un des animateurs, sur une ou des problématiques de votre choix

Soit une journée de formation complète de 7 heures. Les modules de formation ne peuvent être proposés séparément. 

Après validation de votre inscription, vous recevrez un e-mail vous précisant les prérequis techniques de connexion, puis un lien pour vous connecter à notre salle virtuelle.  

Programme

1er module de 2h : maitriser les principales réformes durables depuis le début 2020, et assurer son obligation de santé & sécurité
> La prime exceptionnelle de pouvoir d’achat et ses aménagements
> Le bonus-malus sur les cotisations d’assurance chômage
> L’index de l’égalité Hommes/Femmes
> Les emplois francs
> Le forfait mobilité
> Actualités diverses (CDD d’usage, etc.)
> L’obligation de santé sécurité : DUER / droit de retrait

2ème module de 2h : sécuriser une relation contractuelle
> La période d’essai / la période probatoire
> Les clauses recommandées
> Les clauses déconseillées
> Les zones de risque
> La mise en place sécurisée du télétravail

3ème module de 2h : savoir rompre une relation contractuelle
> La fin du CDD
> Le licenciement
> La rupture conventionnelle
> La rupture aux torts

Conclusion & recommandations pratiques

À l’issue de chaque session, un tour de table (questions-réponses) sera mis en place.

Tarifs et modalités d'inscription

Les 3 modules de 2 heures et l'heure de consultation individuelle : 650 € HT, 450 € HT pour le 2ème inscrit de la même structure
Pour réserver votre place, complétez le formulaire d'inscription en cliquant sur le bouton en bas de page. Vous recevrez alors un bon de commande accompagné d’une demande de règlement. Votre inscription sera définitivement prise en compte à réception de votre règlement. 
Cette formation peut-être financée par votre OPCO

Dates

À distance, en visioconférence : 

> Les 25, 26 et 30 juin 2020 de 10h à 12h

Ou

> Les 10,11 et 15 septembre 2020 de 10h à 12h  

Les plus TGS France

> L’expertise combinée d’un juriste expert de la paie et d’un avocat en droit du travail
​> Des échanges avec des professionnels partageant les mêmes problématiques
> 50 ans d’expérience en paie et ressources humaines auprès de dirigeants et fonctions RH de tous secteurs d’activité
> 50 000 bulletins de paie réalisés chaque mois par 200 gestionnaires de paie, auprès de 10 000 clients 

Les intervenants

Chaque module de formation est animée par un expert de la paie et un avocat en droit du travail :

> Marie Biaci, juriste en droit social
> Hélène Maillard, juriste en droit social
> Philippe Lamour, avocat en droit du travail

Contactez-nous

Des questions sur le contenu de cette journée de formation ou sur les modalités de financement ? Contactez-nous


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