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Retraite progressive dès 60 ans : avantages et inconvénients pour les dirigeants
Depuis le 1er septembre 2025, les travailleurs seniors peuvent bénéficier de la retraite progressive dès 60 ans (contre 62 ans auparavant). En tant que dirigeant, vous êtes aussi concerné ! Comment fonctionne ce dispositif ? Quel impact sur vos revenus et votre pension ? Nos experts TGS France vous expliquent tout.
Comment protéger votre entreprise face aux appels et SMS frauduleux ?
Depuis plusieurs mois, nous constatons une recrudescence d’appels et de SMS frauduleux visant les entreprises, leurs dirigeants et leurs collaborateurs. Ces escroqueries, appelées aussi phishing téléphonique, visent à soutirer des informations sensibles ou de l’argent en usurpant l’identité d’une entité ou d’une personne de confiance. Face à cette menace, TGS France vous donne ses conseils pour éviter ces arnaques téléphoniques et sécuriser vos données sensibles.
Retraite progressive accessible dès 60 ans : ce que les employeurs doivent savoir
Depuis le 1er septembre 2025, la retraite progressive peut être demandée dès 60 ans, contre 62 ans auparavant. Ce dispositif, encore peu utilisé en France, constitue pourtant un levier intéressant pour les employeurs, facilitant la gestion des fins de carrière et la transmission des compétences.
Entreprise : quels sont les risques en cas d’absence d’immatriculation au RNE ?
Depuis le 1er juillet 2025, le défaut d’immatriculation au Registre National des Entreprises (RNE) expose désormais les entreprises à une sanction financière importante. Toute activité commerciale (y compris les loueurs en meublé), artisanale ou indépendante doit s’assurer de répondre à cette obligation légale, sous peine d’une amende administrative.
Ingénierie territoriale : quel rôle pour les EPL face au retrait de l’État ?
Face à la complexité croissante des normes et à la multiplication des dispositifs nationaux, un rapport dresse un constat sévère et n’écarte pas l’hypothèse d’un désengagement total de l’État, ce qui inquiète les élus locaux. Pourtant, la demande de solutions rapides, efficaces et adaptées plaide pour un renforcement de l’ingénierie de proximité. Dans ce contexte, les EPL disposent d’une occasion de s’affirmer comme des acteurs incontournables et les véritables maillons de la réussite des projets publics.
La déductibilité des notes de frais dans la comptabilité d’un CSE
La gestion d’un comité social et économique (CSE) implique une rigueur particulière en matière de comptabilité et de fiscalité. Parmi les dépenses récurrentes, les notes de frais occupent une place importante : déplacements, repas, hébergements, achats divers liés aux activités du CSE. La question de leur déductibilité se pose fréquemment, car une mauvaise gestion peut entraîner des redressements ou des contestations.
Prêts et avances de trésorerie entre associations : les nouvelles règles
La loi n° 2024-344 du 15 avril 2024 prévoyait l’assouplissement des prêts entre organismes sans but lucratif et la mise en place de conventions de trésorerie entre elles. Les décrets n° 2025-779 et n° 2025-780 publiés le 29 août viennent préciser les conditions d’application et apportent un cadre juridique clair, attendu par le monde associatif, pour sécuriser ces pratiques financières. Découvrez concrètement ce qui change pour les associations.
Reprendre un camping : les coulisses d’un projet de vie audacieux
Changer de vie, quitter son métier, s’offrir un nouveau départ… Pour beaucoup, reprendre un camping représente bien plus qu’un projet professionnel : c’est un projet de vie. Dans cette vidéo, Ghyslain Laroche, ancien artisan devenu gérant du camping Le Petit Trianon dans la Vienne, partage son parcours, entre rêve accompli et réalité du terrain.
ESRS E5 : l’économie circulaire (CSRD épisode 7)
La Directive CSRD marque un tournant décisif pour les grandes entreprises, dans la façon d’évaluer la valeur qu’elles créent. Certaines entreprises européennes devront bientôt fournir des informations précises et détaillées sur leurs impacts en matière de durabilité. Elles devront notamment prendre en compte les risques et opportunités que de nouveaux modèles d’affaires, comme l’économie circulaire, génèrent pour leur business.
Impots.gouv : généralisation de la double authentification
Il y a quelques mois, la DGFiP a mis en place, pour certains départements (Eure-et-Loir et Pas-de-Calais), une authentification à double facteur pour accéder à l'espace “particulier” du site impots.gouv.fr. Depuis le 25 juin dernier, cette double authentification a été généralisée à l'ensemble du territoire afin de renforcer la sécurité numérique.
Lutte contre les faux arrêts de travail : un nouveau formulaire sécurisé obligatoire
Le préjudice financier au titre des faux arrêts de travail ne cesse de s’accroître au cours des dernières années avec un pic en 2024, année où ce préjudice a été estimé à environ 30 millions d’euros, contre 8 millions l’année précédente. Afin de lutter efficacement contre cette fraude, l’Assurance maladie a décidé de s’attaquer aux prescriptions médicales : les professionnels de santé doivent désormais utiliser un nouveau formulaire papier d’avis d’arrêt de travail plus sécurisé.
Facturation électronique : les bons réflexes pour s’y préparer dès maintenant
À partir de 2026, la facturation électronique va profondément transformer les échanges entre entreprises. Plus qu’un simple changement de format, cette réforme s’inscrit dans une logique de modernisation et de transparence fiscale.
L'IA générative dans les collectivités : opportunités, risques et bonnes pratiques
L'intelligence artificielle (IA) générative suscite aujourd'hui un intérêt croissant pour les collectivités territoriales. Produire automatiquement du contenu, analyser de vastes volumes de données ou encore améliorer la relation usager. Autant de promesses qui peuvent transformer la manière dont les services publics fonctionnent. Cependant, cette adoption ne va pas sans questionnements : quels sont les bénéfices réels ? Quels risques faut-il anticiper ? Et surtout, comment mettre en place ces technologies de manière efficace et sécurisée ?
Fortes chaleurs : de nouvelles obligations pour les employeurs à compter de juillet 2025
À partir du 1er juillet 2025, les employeurs doivent renforcer la protection des salariés contre les fortes chaleurs. Découvrez les nouvelles obligations et mesures graduées selon les vigilances Météo-France pour assurer la sécurité au travail.
Embauche d'un jeune en job d'été
Quelles sont les obligations spécifiques liées à l'embauche d'un jeune mineur en "job d'été" ?
Stratégie et IA : vers une nouvelle ère du pilotage en entreprise
Comment les intelligences artificielles refaçonnent la stratégie des entreprises ? Dans ce dernier épisode du podcast sur l'IA, Bertrand Hochet reçoit pour l’occasion Pierre Schaupp, directeur associé de The Strategy Group (TSG), cabinet de conseil en spécialisé en stratégie d’innovation et en IA. En direct de Sydney, il partage une vision à la fois réaliste et ambitieuse de ce que peut – et ne peut pas – faire l’intelligence artificielle dans le pilotage des entreprises.
VSME : un guide pour les TPE et PME sur les enjeux de durabilité
Découvrez comment la VSME permet aux entreprises de taille moyenne de répondre aux enjeux de durabilité. Cette norme offre un cadre simplifié et adapté pour structurer votre stratégie RSE et répondre efficacement aux attentes de vos parties prenantes. En protégeant les petites entreprises contre les exigences excessives en matière d'informations de durabilité imposées par les grands donneurs d'ordre, la VSME pourrait bien constituer le périmètre maximal de reporting attendu.
Fidéliser vos collaborateurs avec l’épargne salariale
Dans un environnement où les entreprises cherchent à concilier attractivité salariale et performance économique, l’épargne salariale reste un outil incontournable. En 2023, l’entrée en vigueur progressive de la loi sur le partage de la valeur est venue renforcer cette dynamique, en incitant plus largement les entreprises à redistribuer les bénéfices vers les salariés.